Waarin verschilt Jobner als online platform voor freelancers ten opzichte van een traditioneel uitzendbureau?  Ons wordt regelmatig de vraag gesteld, zijn jullie een online uitzendbureau? Het antwoord daarop is nee, maar wij snappen de vraag wel. Wij brengen tenslotte freelancers, werkzoekende en zakelijke ‘opdrachtgevers’ bij elkaar op het platform en voorzien we in de vraag naar […]

Bij het freelancen horen een aantal voordelen maar ook een aantal belangrijke verantwoordelijkheden. Zo zijn er belangrijke verschillen ten opzichte van een loondienst. We vertellen je graag de tien belangrijkste dingen die je wilt weten als jij nadenkt om freelancer te worden. Hieronder kun je lezen of het freelancer worden bij jou past en wat er bij komt kijken.

Veel logistieke bedrijven zijn op zoek naar mensen die de handen uit de mouwen willen steken, want de magazijnen puilen uit! Tegelijkertijd heeft de logistieke branche te maken met pieken en dalen, hierdoor kunnen logistieke bedrijven niet teveel mensen in dienst nemen. Hier kunnen freelancers in de logistiek uitkomst bieden, door bij te springen op […]

Freelancers met maximaal € 20.000,- omzet in Nederland kunnen kiezen voor een vrijstelling van de btw-plicht. Dit betekent in het kort dat je dat geen btw factureert aan jouw opdrachtgevers en zo dus ook geen omzetbelasting meer hoeft te doen als je gebruik maakt van de kleine ondernemersregeling. Doordat je geen btw meer ontvangt, mag […]

Een compleet freelance profiel is enorm belangrijk om bevestigd te worden door opdrachtgevers. Is jouw freelance profiel wel helemaal volledig? We geven je graag een paar tips om jouw freelance profiel zo aantrekkelijk mogelijk te maken. 1. Beller is sneller Het tonen van jouw telefoonnummer in je profiel is optioneel maar voor veel opdrachtgevers zeer […]

De opkomst van het freelancen heeft een hele tijd terug zijn intreden gemaakt. Freelancers bestaan ​​al lang voordat de term ‘millennial’ ooit het daglicht zag. Vroeger in de 19e eeuw waren freelancers namelijk huursoldaten die hun diensten aan de hoogste bieder verkochten. De term werd populairder met de opkomst van internet. Nog steeds bieden freelancers […]

Dit jaar is er veel veranderd voor zowel werkgevers als flexibele werknemers. De grote vraag waar je waarschijnlijk mee zit is of en hoe je flexibel blijft nu de WAB is gaan gelden. Voor ons is het antwoord simpel: met freelancers!  De WAB in het kort.. Sinds 1 januari 2020 geldt de Wet Arbeidsmarkt in […]

De juiste mensen op de juiste plaats, op het juiste moment. Een groot voordeel van het hebben van een flexibele schil. Maar dat niet alleen: als je de juiste mensen toevoegt bespaar je er ook nog eens kosten mee. Vraagt de huidige crisis je kritisch te kijken naar je personeelskosten? Dan is dit misschien het […]

Waarom jij als werkgever kiest voor het inhuren van freelancers Het inhuren van freelancers heeft de toekomst. De Wet Arbeidsmarkt in Balans is één van de redenen hiervoor. Deze biedt flexibele werknemers – of oproepkrachten – in loondienst namelijk meer zicht op zekerheid op de lange termijn: al na een jaar zal een contract moeten […]